问政内容
国庆节强制要求上班是否合理
- 问政网友：Ly95
- 问政对象：纳溪区人社局
- 提问时间：2026-09-25 16:52:17
我是纳溪区纳兴集团子公司国盛环保一名普通员工，根公司国庆节上班安排如下：10月1、2号休息，3号上班（3倍工资）；4、5、6、7号上班（没有加班工资，并且后期不作任何调休）。请问该安排是否合理？
问政跟踪
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2026-09-25
16:52:17 Ly95 已问政 -
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2026-09-29
09:33:10 纳溪区人社局 已受理 -
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2026-09-30
16:08:03 纳溪区人社局 已回复
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问政回复
- 回复单位：纳溪区人社局
- 回复时间：2026-09-30 16:08:03
纳溪区人力资源和社会保障局回复：
网友：
您好！现将您咨询的问题回复如下。
经核查，您在国盛环保公司实行不定时工作制，根据《工资支付暂行规定》第十三条之规定，该公司的安排未违反相关法律法规。相关情况我局工作人员已与您联系沟通，您已知晓相关情况。
感谢您对我们工作的理解与支持！祝您生活愉快！
咨询电话0830-4292787。